Strukturen und Steuerungsmodelle zur Überprüfung des Leistungsangebots

Coaching

Gemeinden sehen sich stets hohen Belastungen ausgesetzt, wenn es um die Bewältigung administrativer Aufgaben und organisatorischer Abläufe sowie um die optimierte Nutzung von Ressourcen geht. Nicht selten bedarf es einer professionellen Anleitung und eines geschulten Blickes von aussen, um realistische Ziele entwerfen, Prozesse vereinfachen und diese entsprechend steuern zu können.

Die Intention der UTA COMUNOVA besteht darin, Gemeinden, Behörden (Gemeindeammänner, Gemeinderäte, Kommissionen) und Verwaltungen zukunftsorientiert zu beraten und sie mit durchdachten, individuell zugeschnittenen Coachings in ihrer Entwicklung und Zielumsetzung zu bestärken. So begleiten wir beispielsweise Kaderleute der Verwaltung und unterstützen sie bei Themen wie Neueinstellung, Übernahme neuer Aufgaben, während Übergangsphasen etc. Wir analysieren, geben Denkanstösse, verhelfen zu neuen Sichtweisen und mehr Erfolg.

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Personalwesen

Personalplanung und Entwicklung verstehen wir als Antwort auf die steigenden Herausforderungen in den Gemeinden.

Outsourcing

Kompetenzen bündeln, Aufgabenbereiche auslagern – für mehr Effizienz in den Betriebsabläufen im Gemeindewesen.

Organisationsberatung

Die Anforderungen an Gemeinden werden immer komplexer. Effiziente Organisationsabläufe brauchen Führung.

Revisionen

Revisionen sind nicht nur eine Frage gesetzlicher Vorgaben. Gemeinden können Mehrwerte generieren.

Team

Nutzen Sie das vielfältige Fachwissen unserer Experten, um Ihre Ziele zu erreichen!

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