Strukturen und Steuerungsmodelle zur Überprüfung des Leistungsangebots

Personalverleih

Unterschiedlichste Gründe, etwa Stellenwechsel, Pensionierungen, Mutterschaftsurlaub und dergleichen, können dazu führen, dass qualifizierte Fachkräfte fehlen, wichtige Stellen unterbesetzt oder gar nicht abgedeckt sind. Mit diesen Herausforderungen sehen sich Personalabteilungen im Gemeindewesen regelmässig und häufig konfrontiert. Aber: Solche Belastungsspitzen können durch den vorübergehenden Einsatz gut ausgebildeten (externen) Personals abgefedert werden.

UTA COMUNOVA sieht sich dank eines breiten Netzwerkes aus erfahrenen Fachmännern und -frauen in der Lage, mit gezieltem Personalverleih Stellenvakanzen abzubauen oder deren temporäre Überbrückung zu organisieren. Wir unterstützen Sie unkompliziert und bedarfsorientiert.

Personalwesen

Personalplanung und Entwicklung verstehen wir als Antwort auf die steigenden Herausforderungen in den Gemeinden.

Outsourcing

Kompetenzen bündeln, Aufgabenbereiche auslagern – für mehr Effizienz in den Betriebsabläufen im Gemeindewesen.

Organisationsberatung

Die Anforderungen an Gemeinden werden immer komplexer. Effiziente Organisationsabläufe brauchen Führung.

Revisionen

Revisionen sind nicht nur eine Frage gesetzlicher Vorgaben. Gemeinden können Mehrwerte generieren.

Coaching

Wir helfen, damit komplexe Ansprüche und organisatorische Abläufe vereinfacht und gezielt gesteuert werden können.

Team

Nutzen Sie das vielfältige Fachwissen unserer Experten, um Ihre Ziele zu erreichen!